¿Realmente sabes en quién estás confiando dentro de tu empresa?
Con un solo TEST puedes anticiparte a traiciones, errores de contratación y conflictos internos. No confíes en tu intuición, confía en datos...
¡Solicita tu test psicométrico gratuito!
Este test ha sido aplicado en más de 30 países y revela patrones de comportamiento que predicen si una persona será:
✅ Confiable
✅ Responsable
✅ Productiva
⚠️ O si puede convertirse en un riesgo oculto para tu negocio.
👉 ¿Has experimentado la traición de un trabajador que considerabas de absoluta confianza?
👉 ¿Tu equipo no está rindiendo al nivel que esperas y esto te causa estrés constante?
👉 ¿Te frustra ver que, si tú no estás al pendiente, nadie cumple con su trabajo?
👉 ¿Te cuesta encontrar personas realmente comprometidas y alineadas con los objetivos de tu negocio?
¡No estás solo en este reto! Te ayudamos a recuperar el control de tu equipo… y de tu tranquilidad como director.
¿Cómo funciona el Test?
Te hacemos una radiografía objetiva sobre una persona clave de tu equipo.
Paso 1 - Solicitas el test aquí: Inicias el proceso llenando un formulario rápido. Este primer paso abre la puerta para analizar a fondo lo que puede estar afectando la confianza y el rendimiento en tu equipo.
Paso 2 - Te agendamos una asesoría inicial personalizada: En una llamada 1 a 1 contigo (dueño o director), te escuchamos, entendemos tu situación actual y comenzamos a mapear dónde podrían estar los riesgos en tu proceso de contratación o gestión de personal.
Paso 3 - Definimos a quién se aplicará el test: Te ayudamos a elegir a la persona ideal, alguien clave en tu operación, sobre quien tengas dudas… o en quien confíes ciegamente (porque ahí también puede haber sorpresas). Esta decisión es clave para que el test revele información poderosa.
Paso 4 - La persona responde el test online (45 min aprox): Es un test psicométrico profundo, desarrollado a nivel internacional, que evalúa variables como confiabilidad, responsabilidad, productividad y estabilidad emocional. Tú no tienes que hacer nada más: la persona lo contesta desde su computadora.
Paso 5 - Agendamos una segunda sesión donde te entregamos los resultados en PDF: Volvemos a hablar contigo para darte un análisis claro y detallado. Sin rodeos. Sin lenguaje técnico. Solo datos reales que revelan lo que nunca verías en una entrevista o en una hoja de vida.
6. Recibes un análisis profesional y preciso que revela fortalezas, riesgos y recomendaciones: Te diremos si esa persona suma, si solo cumple… o si representa un riesgo para tu cultura, productividad o estabilidad. Y lo mejor: sin haberla conocido, solo con sus respuestas.
👉 Nada genérico. Nada superficial. Una conversación real contigo, enfocada en algo concreto.
🔧 ¿Y cómo funciona?
Sigue estos sencillos pasos....
Completa el formulario
Es rápido y nos da contexto sobre tu empresa.
Te enviaremos el enlace para que puedas agendar directamente.
Tú eliges la Fecha y Hora.
Sesión directa, sin adornos.
30 a 45 minutos contigo, detectando errores y planteando soluciones.
Tú eliges el siguiente paso
Sin presión. Puedes aplicar lo aprendido por tu cuenta o ver si hace sentido trabajar juntos.
Empresarios que ya Han Transformado sus Equipos
Rafael Zabalza
Director General
"Llevo muchos años usando el test de Performia y, para mí, es una herramienta básica. Todas las personas que hoy trabajan conmigo pasaron por el test y por el análisis que aprendí a hacer.
Es literalmente mi mano derecha en la contratación. No entra nadie a mi empresa sin mi visto bueno ni sin pasar por este proceso. Estoy muy satisfecho con los resultados."
Carlos Anaya
Director General
"Somos usuarios de Performia desde hace tres años, y ha sido clave en nuestro crecimiento.
Pasamos de 46 a más de 140 colaboradores, y sin duda esta herramienta ha sido fundamental para lograrlo junto a nuestro equipo de talento.
Estamos muy agradecidos con Performia."
Raúl Rodriguez
Director General
"Estoy muy satisfecho con el máster en Capital Humano de Performia. Integrar la plataforma a la empresa nos permite tomar decisiones más objetivas al contratar o evaluar al equipo, eliminando la subjetividad y confiando en datos claros.
La recomiendo a cualquier empresario que quiera construir equipos más productivos y tomar mejores decisiones."
Carlos del llano
Consultor de Empresas
"Gracias a Performia, pude evaluar grupos grandes y diseñar mejores programas de capacitación para mis clientes.
Hoy tienen más confianza en sus contrataciones y mejores resultados.
Recomiendo totalmente que se capaciten y usen sus servicios."
Esta sesión y el Test Profesional tienen un costo de 200 USD, pero hoy son tuyos SIN COSTO
"Normalmente, nuestras sesiones de diagnóstico personalizadas, junto con el Test Psicométrico tienen un valor de 200 USD. Sin embargo, hemos decidido ofrecer un número limitado de auditorías gratuitas para impulsar el sector empresarial y conocer a fondo a quienes puedan requerir un apoyo más sólido en la gestión de su equipo. Es nuestra forma de demostrar el valor que podemos aportar y, a la vez, explorar si existe un buen fit para futuras colaboraciones."
¿Quién es y qué hace Performia?
Contratar personal debería de ser un problema del pasado…
En Performia llevamos más de tres décadas ayudando a empresarios a encontrar, evaluar y retener a las personas más responsables y confiables.
💡 ¿Qué resultados obtienes? Menos rotación, más productividad y verdaderos líderes que tienen certeza para tomar decisiones.
📊 +5,000 empresas nos han confiado sus procesos de selección y liderazgo en todo el mundo.
Con presencia en más de 30 países y millones de pruebas aplicadas, hemos hecho de la selección de personal un proceso estratégico y confiable.
📌 Tu equipo define tu futuro. Nosotros te ayudamos a construirlo.
Empresas que ya confían en nosotros
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